什么是文化？作家梁曉聲曾說過：“植根于內心的修養，無需提醒的自覺，以約束為前提的自由，為別人著想的善良”。對企業而言，文化是無形中存在的潛在生產力，是無形的資產和財富。正所謂“十年企業靠經營，百年企業靠文化”，優秀的企業文化所帶來的巨大感召力、吸引力、凝聚力和正能量是無法估量的。

       紅四方作為中鹽集團旗下一家有著60多年發展歷史的化工企業，積淀了深厚的文化底蘊，肩負著重要使命。公司始終重視文化建設，在轉型升級邁向高質量發展的關鍵之年，面對時代賦予的機遇與市場競爭的挑戰，致力于總結經驗、統一思想，及時編制發布了《中鹽紅四方企業文化手冊》，意義重大。

       《企業文化手冊》有溫度、有特色、有作用、有影響力，是對公司60年來發展形成的文化積淀的概括、升華和延伸，是指導各項工作的綱領，是引導紅四方走向美好未來的思想指南。主要包括企業使命、愿景、核心價值觀、企業精神、戰略方針及各子文化理念、員工行為規范等內容。以“企業發展有前途、股東投入有回報、員工幸福有保障、社會責任有擔當”的企業使命，以“建成優秀化工企業、構筑幸福紅四方”的企業愿景，提出并闡明了公司的企業文化取向和價值主張。

       60年風雨兼程，見證了紅四方人負重前行、開拓創新的堅實足跡。公司重視企業文化建設，因為文化不僅是增強凝聚力、形成正能量和提升綜合能力的重要手段，更是帶領廣大員工攻堅克難的法寶。2020年，在新冠疫情的影響下，紅四方不等不靠、主動作為。為全力完成年度生產經營目標、全面落實集團公司各項安排部署，抓重點、破難點、創亮點，深入開展了“提質增效、擔當作為、爭創業績”群眾性形勢任務教育，著重以文化引領助力提質增效。進一步激發了廣大員工的工作熱情，在全力以赴做好安全生產工作的同時，認真學習《企業文化手冊》，迅速行動、高效推進。使企業文化在公司全面落地生根，引導員工在思想上同心、在目標上同向、在行動上同步，真正將企業文化內化于心、外化于行。

       化如水，潤物無聲。作為紅四方大家庭的一員，我們將不忘初心，在企業文化的指引下，繼續發揚“傳承紅色基因、弘揚創業精神、緊跟時代步伐、引領綠色發展”的企業精神，牢固樹立“安全第一、依法管理、全員參與、持續改進”的安全文化理念。并積極融入日常工作中，心往一處想，勁往一處使，打造一流隊伍，創造一流業績，為“建成優秀化工企業、構筑幸福紅四方”的美好愿景而努力奮斗。